9月25日下午，555000a公海会员中心在实验楼401会议室召开2015级新生班主任工作会议，公司领导班子及各位新生班主任、辅导员出席了此次会议。
会议开始，党总支书记王永青老师结合曾经担任班主任的经历和新生代大一员工的特点，谈了对班主任工作的心得体会，并根据实际布置了开学初的工作。王老师生动语言道出了班主任工作需要具备良好的人格品德，对员工须做到宽严有度，工作过程中要学而后思。针对员工复杂的现状，王老师着重提出班主任须妥善处理贫困生问题，帮助贫困生顺利成长，善于发现并关注员工的心理健康问题。
之后，经理夏菊芬老师结合教学经历和多年教育积累的经验，从专业教学角度为新生班主任提供了几点工作思路。夏老师动情地讲到教育员工一定要注意方式方法，要尊重员工、鼓励员工、适当地肯定员工、委婉的纠正员工。同时，班主任也要结合岗位优势和学科特点，抓好员工的开口训练，帮助员工养成良好的学习习惯。
最后，学工办主任赵惠老师向大家通报了新生入校以来、军训期间的状况，并对新生班主任在工作开展中需要注意的问题作出了详尽的提醒。她谈到班主任老师需要注意员工请假的把关；在认定班级贫困生的时候要多方了解情况，充分关心员工；国庆假期期间须关注留校特别是来自省外的员工。针对班主任关心的班委组建问题，赵老师也给出了良好的建议。
本次会议，为各位老师提供了一个交流的机会，通过相互间的沟通和经验的分享，将对公司今后思政工作的开展和员工的教育管理水平的提升将起到积极意义。
供稿人：张志华
摄影：丁彩瑶
